Nyheter
Vi är många som är ute och berättar om Dalarna, och här kan du ta del av en del av de saker som görs.
Med Dalainitiativet tar vi vara på hela kompetensen
Dalarna står inför en stor utmaning – över 30 000 personer behöver rekryteras till regionens arbetsmarknad de kommande åren. För att lyckas måste vi ta tillvara på hela k…
“Det är självklart för mig att blanda åldrar – det skapar både kunskapsöverföring och trivsel”
Tomas Ruth är maskiningenjör på Bolidens gruva i Garpenberg. Efter en lång karriär inom gruvbranschen har han hittat hem i Dalarna – och menar att det finns ett stort värde…
Teknik i framkant på Boliden Garpenberg
“Det krävs olika åldrar och flera kompetenser på en arbetsplats.” Anders Henningsson, 61 år, arbetar som beredare på mobila maskiner vid Boliden Garpenberg. Han ha…
Generationer som stärker varandra – Timo Lehtola, SSAB
Timo Lehtola är 59 år och arbetar som sektionschef på Anläggningsteknik Mek vid SSAB i Borlänge. Han är född i Finland men uppvuxen i Sifferbo i Gagnef och har en lång bakg…
Erfarenhet möter framtid hos Stora Enso Fors
Ola Westerlund, 58 år, är projektledare för en stor organisationsförändring på Stora Enso Fors i Avesta. Med en lång karriär inom industrin, bland annat 27 år på Outokump…
Genom att ta vara på hela kompetensen stärker vi Sveriges konkurrenskraft
I en tid där mångfaldsarbete och inkludering börjar ifrågasättas är det viktigt att det svenska näringslivet och den offentliga sektorn i stället a…