Hur kan företag hitta rätt kompetens när konkurrensen om arbetskraften är hård? Den nya handboken The Insider’s Guide to Recruiting International Talent ger konkreta råd till svenska arbetsgivare som vill nå ut globalt. Guiden har tagits fram inom initiativet Switch to Sweden av Linköping Science Park med stöd av Svenska Institutet, och riktar sig till … Continued
Efter år utomlands, i städer som Amsterdam, Göttingen, Dubai och Köln, valde Omid Massali att flytta tillbaka till Dalarna. Här fann familjen både naturens stillhet och den kreativa energi de längtat efter.
Efter många år i Stockholms innerstad med prestigefyllda jobb och högt tempo bestämde sig Lotta Nordin för att flytta till Dalarna. Idag driver hon eget företag på Sollerön och beskriver livet som mer meningsfullt, hållbart och fritt – och snart står hon på scen med sin podd Bortom Ekorrhjulet under Dalarna Innovation Days.
Efter många år i Stockholm med karriär och trygghet valde Ylwa Woxmark att flytta till Dalarna. Idag bygger hon Drömlivet på landsbygden tillsammans med sin själsfrände Mats – en berättelse om att våga lämna tryggheten, möta rädslorna och hitta tillbaka till sig själv.
Den 24 oktober direktsänds podden Bortom ekorrhjulet från Dalarna Science Park i Borlänge. Evenemanget är en del av Dalarna Innovation Days och är kostnadsfritt för alla anmälda.
Den 5 november kl. 12.00–13.00 bjuder vi in till ett riksdagsseminarium i Stockholm om hur Sverige frigör tillväxt genom att inkludera senior kompetens. Dalainitiativet, inom ramen för Dalarna Science Park, visar hur industrin i Dalarna arbetar aktivt mot ålderism och för inkludering. Begränsat antal platser – anmäl dig i tid.
Efter 17 år i Norge tog Petter och Linea Arlehed beslutet att flytta till Dalarna. Valet föll på Sollerön i Mora – en plats som gav både nya karriärmöjligheter och det lantliga lugn de längtat efter. En lång tid i Norge Petter och Linea växte båda upp i Sverige men flyttade till Norge direkt efter … Continued
EcoDataCenter växer – och gör Dalarna till en AI-hubb i Europa. Med hållbar design i trä och banbrytande teknik lockas både globala aktörer och ny kompetens.
InDalarna har tilldelats Senior Talent Award 2025 för sitt arbete med att synliggöra och värdesätta senior kompetens i arbetslivet.
In Dalarna har blivit nominerade till Senior Talent Award 2025 av Sveriges Marknadsförbund – ett pris som uppmärksammar organisationer och företag som aktivt värdesätter senior kompetens och visar att talang inte har någon åldersgräns. Nomineringsgrunden är DalaInitiativet, där In Dalarna lyfter behovet av att ta tillvara erfarenhet och bryta med invanda föreställningar om ålder i … Continued