Ta klivet. Min story In Dalarna. Dela din flytthistoria
Har du flyttat till Dalarna, nyligen eller för länge sedan? Vi söker personliga berättelser om varför du flyttade, hur livet blev och vad du uppskattar mest.
Har du flyttat till Dalarna, nyligen eller för länge sedan? Vi söker personliga berättelser om varför du flyttade, hur livet blev och vad du uppskattar mest.
När industrin i Dalarna ska rekrytera tusentals medarbetare för att klara energiomställningen räcker det inte att tala om teknik och investeringar. Vi måste tala om jämställdhet. Utan kvinnorna stannar tillväxten i både Dalarna och Sverige.
Sabine och Johan lever ett kombinationsliv mellan Stockholm och Dalarna med en vardag där relationer, natur och samtal får ta plats på riktigt.
Den 6 februari samlades representanter från industri, utbildning, offentlig sektor och politik på Campus Borlänge för Dalarnas industrikompetensdag. Temat var tydligt: Sveriges mest jämställda industri – tillsammans tar vi nästa steg.
Hur unga väljer utbildning och framtida yrkesväg har stor betydelse för Sveriges och Dalarnas kompetensförsörjning.
Den 6 februari 2026 samlas industrins aktörer, beslutsfattare och utbildningsrepresentanter på Campus Borlänge, Högskolan Dalarna, för Dalarnas Industrikompetensdag 2026. Årets tema är ”Sveriges mest jämställda industri – tillsammans tar vi nästa steg” och bland dagens föredragande finns Sveriges jämställdhetsminister.
I januari bjöd SSAB Borlänge in kvinnor och icke-binära till en inspirationskväll där deltagarna fick möta medarbetare, besöka produktionen och prova moment som traverskörning i simulator.
Ålderism är ett hinder för kompetensförsörjningen. Vid ett seminarium i riksdagen lyftes varför erfaren kompetens är avgörande för Dalarna och Sverige.
Åldersdiskriminering i arbetslivet gör att värdefull kompetens går förlorad. Regeringen har nu gett Diskrimineringsombudsmannen i uppdrag att föreslå insatser för att motverka åldersdiskriminering. För Dalarna är frågan helt avgörande. Under lång tid har åldersdiskriminering varit ett osynligt men påtagligt hinder på arbetsmarknaden. Personer med lång erfarenhet sorteras bort redan i rekryteringsprocesser, trots att kompetensbehovet är … Continued
Årets magasin från InDalarna är här. I magasinet möter du människor, företag och perspektiv som visar hur Dalarna växer som karriärregion – med framtidstro, investeringar och livskvalitet i fokus.